Версия для слабовидящих
Банниковская средняя общеобразовательная школа На главнуюКарта сайтаНапишите нам!
ГЛАВНАЯ
СВЕДЕНИЯ ОБ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЙ ОРГАНИЗАЦИИ
НОВОСТИ
ИНФОРМАЦИЯ О ШКОЛЕ
ПРАВИЛА ПРИЕМА
ФГОС НОО ОВЗ
ПЕДАГОГИЧЕСКИЙ КОЛЛЕКТИВ
УПРАВЛЯЮЩИЙ СОВЕТ
АНТИКОРРУПЦИОННАЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ
ДЕТСКИЙ САД "АЛЁНУШКА" СП МАОУ БАННИКОВСКАЯ СОШ
ЛАГЕРЬ ДНЕВНОГО ПРЕБЫВАНИЯ
Хроника лагеря "Берёзка 2018!
АТТЕСТАЦИЯ УЧАЩИХСЯ
ИНФОРМАЦИЯ ДЛЯ УЧАЩИХСЯ
ПРОЕКТНАЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ УЧАЩИХСЯ
ВСЕРОССИЙСКАЯ ОЛИМПИАДА ШКОЛЬНИКОВ
ИНФОРМАЦИЯ ДЛЯ РОДИТЕЛЕЙ
КАБИНЕТ ПРОФИЛАКТИКИ ПАВ МАОУ БАННИКОВСКАЯ СОШ
ДНИ ВОИНСКОЙ СЛАВЫ
БЕЗОПАСНЫЙ ИНТЕРНЕТ
ПРОКУРОР РАЗЪЯСНЯЕТ ЗАКОН
КНИГА ПАМЯТИ
ВИРТУАЛЬНЫЙ КРАЕВЕДЧЕСКИЙ МУЗЕЙ
ПИТАНИЕ
ЗДОРОВЬЕ
БИБЛИОТЕКА
ЮИД, БЖД, ПДД
МЕДИАЦИЯ
ВОСПИТАТЕЛЬНАЯ РАБОТА
МОЯ СЕМЬЯ - МОИ ИСТОКИ
МЕТОДОБЪЕДИНЕНИЯ
ОТКРЫТЫЕ УРОКИ И КЛАССНЫЕ ЧАСЫ
ВЕСТИ ШКОЛЫ
ФОТОГАЛЕРЕЯ
ЭЛЕКТРОННЫЙ ДНЕВНИК
ОРКСЭ
ФГОС
ИЗБИРАТЕЛЬНОЕ ПРАВО
ОПРОСЫ
ПРОФСОЮЗ
ОБЛАСТНОЙ КОНКУРС "Украсим Родину цветами"
КОНТАКТНАЯ ИНФОРМАЦИЯ
ПРОФОРИЕНТАЦИЯ
Областной проект "Караван культуры"
73 годовщина Победы ВОВ
Премьера-2016
ИНФОРМАЦИЯ О СРЕДНЕМЕСЯЧНОЙ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЕ РАБОТНИКОВ

МЕДИАЦИЯ

 

Зачем современной школе медиация

  • Социально-экономическая нестабильность и как следствие рост числа конфликтов, проявлений детско-юношеской жестокости, суицидальности
  • Увеличение объемов миграции населения
  •  Увеличение количества семей, не уделяющих достаточного времени детям
  • Повышение агрессивных настроений среди взрослого населения
  • Отсутствие у детей навыков цивилизованных форм разрешения конфликтов, выхода из сложных ситуаций
  • Отсутствие у детей навыков саморегуляции и правильного реагирования в ситуациях агрессии извне (СМИ, Улица, коллектив)
  • Ужесточение требований законодательства и повышение требований к современной школе и педагогам по вопросам соблюдения прав и интересов несовершеннолетних

Все эти проблемы осложняют работу школы и педагогов и ставят в условия необходимости

  • Поиска новых эффективных способов снижения негативного влияния социума
  • Формирования новой системы работы по профилактике негативных социальных явлений
  • Необходимости снижать риски повторных конфликтов, решать проблему буллинга, устранять причины суицидальности

Грамотное использование возможностей медиации позволит:

  • Избавиться от большинства жалоб
  • Вывести работу по профилактике на новый уровень
  • Больше внимания уделять обучению
  • Формировать новую культуру цивилизованных взаимоотношений в сложных жизненных ситуациях.

 


Почему именно медиация

  • Есть многолетний успешный опыт ОУ Европы, СНГ, регионов РФ, нет подобной альтернативы
  • Существенно экономит время
  • Избавляет от судебных тяжб (в большинстве случаев при грамотном проведении медиации)
  • Ориентирована не только на нормы права, но  и на соблюдение интересов сторон (особенно важно при участии в конфликте несовершеннолетних, где зачастую имеет место отказ в возбуждении дела по недостижению возраста наступления ответственности, потерпевшая сторона не получает удовлетворения, ищет возможности взять реванш, конфликт продолжается, переходит в скрытую фазу или провоцирует новые конфликты, втягивая новых участников)
  • Дает возможность урегулировать спор (конфликт, проблему) до включения в него других сторон
  • Результатом урегулирования удовлетворены обе стороны (выполняют договоренности, т.к. сами к ним пришли, нет жалоб, нет рецидивов, дальнейшего противостояния)
  • Ориентирована не на наказание, а на поиск вариантов дальнейшего приемлемого поведения (нет повторных конфликтов, противоборства сторон)
  • Решения (о том, как быть дальше) принимаются сторонами спора= дети учатся конструктивному общению в сложных ситуациях
  • Конфиденциальна= сохранение авторитета (особенно важно при участии взрослых, педагогов, детей суицидального поведения), отсутствие угрозы огласки и т.д.
Icon Федеральный закон Российской Федерации от 27 июля 2010 года № 193 ФЗ (119.9 КБ)
Устав школьной службы примирения МАОУ Банниковская СОШ (38.5 КБ)
Icon Программа Школьной службы примирения Шанс (533.9 КБ)
Договор примирения (23.5 КБ)
Функциональные обязанности руководителя и членов школьной службы примирения. (22.5 КБ)
© 2015 Отдел образования Абатского района Тюменской областиРазработка сайта: ООО "Институт геоинформационных систем"